人力资源司理（human resource manager，HRM），是指方案、辅导和协调组织的人事活动，保证人力资源合理规划使用，办理理赔、人事战略和招聘的高档办理人员。担任拟定人力资源的战略规划，并监督履行，担任树立疏通的交流途径和有用的激励机制，全面担任人力资源部门的作业。考了人力资源司理证后，能够越来越好的做好人力资源作业。

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