看得上的作业，看不上自己，能找到的作业，自己又不想去。在这些遭大学生厌弃的作业里，出售肯定榜上有名。

  许多大学生结业前幻想自己月入过万，结业后才发现，面临鳞次栉比的岗位需求，可选的作业真的不多，适当一部分还都是出售。

  可是，哪怕满大街都是出售岗位，一些“结业即赋闲”的年青人们仍是对这份作业各样厌弃。

  并且一些年青人哪怕做了出售，没几个月就可能萌发离任的主意。出售界常说“铁打的出售部，流水的出售员”。

  依据麦可思，我国门槛最低的二十个作业，与出售严密相关的就占了 6 个，包含房地产经纪人、一线出售司理、稳妥推销人员等 。

  这儿所谓的“门槛”，指的是作业与专业的相关度，相关度越低，就越阐明校园学的常识或技术，和这个作业的内容没什么联系。

  出售作业全体的低门槛，令不少年青人觉得做这份作业不光脸上无光，还十分简略被代替。假使十天半个月也没卖出一个单，拿什么来压服领导“这个公司真的需求我”。

  不过，假如以为一切出售都这么简略，可就大错特错了。出售作为一个作业大类，其细分岗位还有许多，不一样的作业的出售岗的门槛也是有差异的。

  《2021 出售人才陈述》显现，自认最简略被代替的是网络作业的出售，其次是零售与教育作业的出售 。

  而自认较难被代替的是通讯电子与医药作业的出售，他们的作业所需求的常识就很难短期速成了。

  依据《2022 大学生作业力陈述》，面临低迷的作业环境，与上一届比较，2022 届结业生求职垂青的要素中，薪酬福利仍是榜首位，但占比已有所下滑。与此同时，他们益发注重作业安稳。

  而出售偏偏是个很难安稳的作业，每个月赚多少主要看提成，拉不到客户、搞不出成绩，那就只能拿着菲薄的底薪喝西北风。

  在知乎相关问答中，人们对出售的吐槽里，说到最多的便是出售作业所接受的压力太大还不安稳。

  出售作业的交际压力是巨大的。哪怕你不是个交际达人，也要假装一副“社牛”的容貌，在应付时左右逢源，对每个潜在客户都热心似火。

  出售还背负着许多 KPI，每月要打满几通电话、造访几家公司、签下几个新单。哪怕是节假日，出售的休息时间也要被客户牢牢占有。

  出售纵有各样不是，但必须得说的是，许多年青人不做出售，也是因真的做不来。若想做好，要把握的门路是无量无尽的。

  克服了种种难关后，持久坚持下来的出售，收入不光增加快，也能高于平均水平。

  麦可思的多个方面数据显现，2019 届较 2017 届本科结业生，薪资增加较快的前 10 种作业中，出售也赫然在榜。

  而无法坚持高强度交际的年青人们仍是可以对出售敬而远之。究竟，不是一切人都能担任这份需求无量热心与意志力的作业，在职场佛系躺平又未尝不可呢。

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