公司有很多微信工作群，群消息一天响不停，除了正常的工作沟通，剩下就是闲话家常，都在里面聊天，领导发个鸡汤甚至发坨屎的表情都一大堆人点赞。

　　上周，实在受不了，就把群给屏蔽了，反正一口气把公司群一下子全屏蔽了。自己还是会时不时的看看群消息，怕把重要通知给错过了。

　　在老板眼里工作是没有上班和下班之分的，半夜给你说需要准备什么东西，你都得赶紧打电话去沟通，没办法，不处理第二天自己受处理。白天上班必须提前几分钟到公司，打卡没迟到都会说你进办公司迟到，动不动就是扣绩效；如果下班要加班，第二天就说你工作效率不好，不管你什么突发不突发事件。我们就奇了怪了，加班又没给加班费，还说三道四。

　　昨天，老板晚上10点左右在公司群里发了一些励志、心灵鸡汤类的文章，还必须要求每个人当时一定要回复，不回复的第二天通报批评，罚款。

　　因为屏蔽所以没有及时回复，第二天老板还真开会通报了几个同事，包括我在内。说这么重要的事，我还特地@所有人，让我们自己说原因检讨。

　　旁边的同事憋不住了说，大家都是成年人了，分的清什么是工作和生活，你大爷的一天到晚的在群里瞎BB，回家还得看你的心灵鸡汤！微信完了看QQ，QQ完了看钉钉，一天到晚都他ma的是信息，一个电话就可以搞定的事情，发来发去有意思吗？？？？

　　挺想老板能理解员工，给点自由空间，下班后，就不要在整些有的无的，真正工作上的事，相信大家都不会不管，该有的工作责任心都有。所以就不要去说什么屏蔽微信群的员工，对工作不上心没有责任心。

　　作为员工，老板给我们发工资，我们给他做事，如果你做的不痛快，要么辞职走人，要么安静做事，不要去抱怨，工作上的事，该好好沟通的沟通，提意见就提意见，老板也不是完人，做的不好的，大家提出来，老板还是看得到大家的用心。

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